Cách Đi Xuất Khẩu Lao Động Nga Sang Mỹ Cần Những Gì 2024

Cách Đi Xuất Khẩu Lao Động Nga Sang Mỹ Cần Những Gì 2024

Thị trường xuất khẩu lao động Nga năm 2024 gặp nhiều biến động không nhỏ do nhiều yếu tố dẫn đến, tuy nhiên XKLD Việt Nam vẫn đánh giá Nga là thị trường vô cùng tiềm năng cho lao động Việt Nam. Các ngành thu hút lao động Việt Nam sang Nga làm việc đó là: dệt may, xây dựng – đây là những ngành thiếu hụt lao động lớn tại Nga ( thông tin từ Bộ Nhân lực Nga). Ngoài 2 ngành nghề trên thì cũng còn rất nhiều ngành nghề khác cho người lao động lựa chọn để phù hợp với khả năng của mình. Vậy nếu muốn đi xuất khẩu lao động Nga thì cần điều kiện gì? Chi phí đi xkld Nga là bao nhiêu? Mức lương người lao động có thể nhận được? Hãy cùng XKLDVietNam khám phá thông qua bài viết sau bạn nhé!

Thị trường xuất khẩu lao động Nga năm 2024 gặp nhiều biến động không nhỏ do nhiều yếu tố dẫn đến, tuy nhiên XKLD Việt Nam vẫn đánh giá Nga là thị trường vô cùng tiềm năng cho lao động Việt Nam. Các ngành thu hút lao động Việt Nam sang Nga làm việc đó là: dệt may, xây dựng – đây là những ngành thiếu hụt lao động lớn tại Nga ( thông tin từ Bộ Nhân lực Nga). Ngoài 2 ngành nghề trên thì cũng còn rất nhiều ngành nghề khác cho người lao động lựa chọn để phù hợp với khả năng của mình. Vậy nếu muốn đi xuất khẩu lao động Nga thì cần điều kiện gì? Chi phí đi xkld Nga là bao nhiêu? Mức lương người lao động có thể nhận được? Hãy cùng XKLDVietNam khám phá thông qua bài viết sau bạn nhé!

VI. So sánh xuất khẩu lao động Nga và Đài Loan

Nhằm đưa tới cho người lao động cái nhìn khách quan, XKLD Việt Nam sẽ làm bảng so sánh giữa hai thị trường Đài Loan và Nga. Vậy so với Đài Loan, thì thị trường xuất khẩu lao động Nga có thực sự là nơi làm việc lý tưởng cho lao động Việt Nam hay không?

Thủ tục đơn giản không có nhiều điều kiện ràng buộc

Chi phí sinh hoạt ở Đài Loan khá đắt đỏ

II. Điều kiện để đi xuất khẩu lao động Nga

Theo XKLDVietNam thì các điều kiện để đi xuất khẩu lao động sang Nga là tương đối dễ và người lao động có thể đáp ứng được:

Khi bạn đăng ký đi xuất khẩu lao động Nga tại các công ty môi giới thì công ty này có trách nhiệm tổ chức thi tuyển và lựa chọn những công nhân có tay nghề tốt.

Có nên tham gia đơn tuyển 1 năm hay không?

Hiện nay, khi đi xuất khẩu lao động sang Nhật Bản, người lao động sẽ có hai sự lựa chọn đó là ký hợp đồng làm việc với thời hạn 1 năm hoặc 3 năm tại Nhật. Tùy theo nguyện vọng và điều kiện tài chính của bản thân mà người lao động có thể xem xét lựa chọn tham gia đơn tuyển phù hợp dựa trên những ưu, nhược điểm dưới đây.

Lựa chọn đơn tuyển cần chú ý điều gì?

Trước khi quyết định đăng ký tham gia bất kỳ một đơn tuyển nào, người lao động cần phải chú ý tìm hiểu một số vấn đề sau đây:

VIII. Những câu hỏi thường gặp về XKLĐ Nga

1. Chi phí đi xuất khẩu lao động Nga?

Chi phí xuất khẩu lao động Nga khoảng 70 triệu VNĐ

Mức lương người lao động nhận được khoảng 17 đến 30 triệu/tháng

3. Có bằng cấp 3 có đi xkld Nga được không?

Hiện thị trường Nga không yêu cầu bằng cấp đi xkld. Vì thế nếu chỉ có bằng cấp ba, bạn hoàn toàn có thể đăng ký đi bình thường

4. Tôi có thể đăng ký xuất khẩu lao động Nga ở đâu?

Có rất nhiều công ty môi giới lao động đi làm việc tại Nga. Tuy nhiên người lao đông cần tìm hiểu kỹ về công ty đó để tránh rơi vào trường hợp đáng tiếc

5. Không có tiền có đi xkld Nga được không?

Hiện tại có nhiều ngân hàng với chính sách ưu đãi lãi suất thấp cho người lao động vay đi XKLĐ nên nếu không đủ chi phí bạn có thể vay ngay hàng để đi

III. Chi phí đi xuất khẩu lao động Nga

Chi phí xuất khẩu lao động Nga khoảng 70 triệu VNĐ, tùy thuộc vào hoàn cảnh mà người lao động có thể chọn những hình thức trả như sau:

Thời gian xuất cảnh của bạn sẽ từ 2 đến 3 tháng từ khi bạn hoàn thiện thủ tục xuất khẩu.

Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2024 cần những gì?

“Xuất khẩu lao động Nhật Bản 2024 cần những gì? Có nên đi xuất khẩu lao động sang Nhật Bản hay không?” là những câu hỏi nhận được sự quan tâm rất lớn từ người lao động Việt Nam, đặc biệt là với những ai đang có ý định đi xuất khẩu lao động sang Nhật.

Để giúp cho bạn giải đáp thắc mắc cũng như có được sự chuẩn bị tốt nhất trước khi đăng ký tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản, mời bạn cùng Suleco theo dõi bài viết sau đây:

Làm thế nào để thi đỗ đơn tuyển đi Nhật?

Để có thể đỗ đơn tuyển đi Nhật ngay từ lần đầu phỏng vấn đầu tiên, các Thực tập sinh có thể áp dụng một vài bí quyết dưới đây:

Trên đây là một số thông tin cơ bản giúp người đọc giải đáp thắc mắc xuất khẩu lao động Nhật Bản cần những gì, thủ tục đi làm việc tại Nhật Bản. Đừng không bỏ lỡ các thông tin thú vị về những chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản Uy Tín hot nhất thời điểm hiện tại nhé.

IV. Quyền lợi người lao động đi lao động Nga được hưởng

– Khi bạn làm việc tại đây bạn cũng được hưởng những chế độ như chủ lao động sẽ chi trả cho bạn những khoản về các loại bảo hiểm theo quy định của đất nước này.

– Được hỗ trợ chỗ ở, phương tiện đi lại miễn phí, được khám sức khỏe định kỳ, được tham gia các hoạt động du lịch, ăn uống cùng công ty.

– Chủ sẽ cung cấp bữa ăn cho bạn, tiền ăn cũng sẽ được trừ luôn vào tiền lương của bạn hàng tháng tuy nhiên khoản chi phí này cũng không cao.

Mức lương người lao động nhận được khoảng 17 đến 30 triệu/tháng. Mức lương bạn nhận được cũng sẽ được đánh giá qua tay nghề, mức hoàn thành công việc cũng như số sản phẩm bạn làm được trong 1 tháng. Đồng thời bạn cũng có thể được thưởng nếu như vượt được mức chỉ tiêu được đề ra ở ngành may.

– Thời gian hợp đồng lao động đất nước này là 2 năm, bạn cũng có thể gia hạn hợp đồng nếu như có mong muốn theo từng năm và không mất phí.

– Thời gian bạn làm việc là 10h/ngày và bạn được nghỉ thứ 7 và chủ nhật. Đối với những người lao động ngành may thì sẽ có nhiều thời gian tăng ca, và ít nhất là tăng ca 2h/ngày. Lương tăng ca cũng được tính là 150% so với mức lương có bản bạn nhận được mỗi ngày. Đồng thời bạn cũng có được những chế độ nghỉ ốm, tết, lễ theo quy định.

VII. Tìm hiểu thông tin chi tiết các thị trường xuất khẩu lao động khác

Dưới đây là chuỗi những bài viết đầy đủ được đúc kết từ kinh nghiệm của đội ngũ tư vấn viên tại XKLD Việt Nam trong nhiều năm làm việc. Hy vọng người lao động sẽ tìm kiếm được đất nước phù hợp để làm điểm đến lao động.

Được làm việc tại Nhật đến 5 năm và có thể quay lại lần 2 sau khi về nước

Theo quy định mới của Chính phủ Nhật Bản thì kể từ ngày 01/11/2017, Thực tập sinh tất cả các ngành đều sẽ được làm việc tối đa tại Nhật là 5 năm nếu đáp ứng đủ các điều kiện lao động bắt buộc. Đối với người lao động đã hoàn thành chương trình Thực tập sinh và về nước có thể tiếp tục quay lại Nhật lần 2 nếu thực hiện thủ tục chuyển sang chương trình Kỹ năng đặc định (Tokutei).

Hiện nay, ở Nhật Bản đang có đến 85 ngành nghề tuyển dụng Thực tập sinh. Các ngành nghề này sẽ được chia thành 7 khối ngành lớn là nông nghiệp, điện tử, xây dựng, chế biến thực phẩm, dệt may, cơ khí – kim loại và chế biến thủy sản. Với số lượng ngành nghề tuyển dụng lớn như vậy sẽ giúp cho người lao động có nhiều cơ hội hơn trong việc lựa chọn được ngành nghề phù hợp với bản thân mình.

Ngoài công việc chính thức thì các Thực tập sinh còn được phép đăng ký làm thêm ngoài giờ, tăng ca vào cuối tuần, ngày nghỉ để nâng cao thu nhập cho bản thân. Không những thế, lương làm thêm mà người lao động nhận được phải cao hơn lương cơ bản tối thiểu 125% và không được vượt quá 150%.

So với chi phí mà người lao động phải bỏ ra để đăng ký du học Nhật Bản thì mức phí dành cho chương trình Thực tập sinh thấp hơn khá nhiều. Và mức phí này có thể dao động từ 85-105 triệu tùy thuộc vào trình độ tiếng Nhật của người lao động. Bởi đối với những bạn đã có nền tảng tiếng Nhật tốt thì sẽ không cần phải tốn tiền tham gia vào các lớp đào tạo Nhật ngữ trước khi lên đường sang đất nước mặt trời mọc làm việc.